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保安/保洁/物业行业

一、案例背景

劳务外包:企业根据自身经营需要,把非核心的、临时性的一般事务工作外包出来,由我司负责组织人员按计划完成。企业可以集中精力发展核心业务,以实现企业运营效益的最大化。

 

二、案例分析-以保洁服务公司为例

广州某大型清洁服务有限公司于1996年正式成立。公司本着"专业服务,让您满意"的服务宗旨和"专业来自敬业服务创造价值!"的经营思路,已发展成为珠江三角地区清洁服务行业的明星企业。在广大新老客户的提携和信赖下,公司的业务迅速扩展,在甲级写字楼、商业卖场、会展中心,高科技园区、星级酒店、市政街道、住宅社区等物业广泛从事机械化清扫保洁、专业保洁、开荒清洁、外墙清洗、消杀除四害、石材保养、管道疏通、垃圾清运、消毒防疫、二次供水保洁、劳动服务等服务,具有科学对路的管养技术与经验和高标准的服务质量。凭借专业的业务能力承接的大型保洁项目,如白云国际机场,网易大厦,南航大厦等。

 

三、企业遇到的问题:

1. 企业人员众多,管理复杂,用工风险高;

2. 受行业及岗位编制等因素限制,需要使用大量临时人员;

3. 行业特性带来的员工流失率高,工伤事故频发;

4. 由于用工年龄结构复杂,造成劳动争议频发;

5. 企业招聘,面试,员工入职离职,发放工资,办理社保等事务性工作流程繁琐,需要耗费大量时间与精力,人力成本很高;


四、我们的优势:

1. 管理规范,提高用工安全

2. 降低企业成本,提高企业的效益。

3. 服务全面,提高员工工作热情。

4. 降低用工风险;

5. 企业工作人员事务性工作少

6. 专业团队,提供专业优质的服务

7. 实战经验多,服务企业多;

 

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